Récépissé N° 0010/HAAC/12-2020/pl/P

Grogne au port de Lomé : un « mouvement d’humeur illégal » selon la direction générale

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Le mouvement de protestation qui a eu lieu au port autonome de Lomé, ce dimanche 5 Juillet en fin de journée a fait le tour des réseaux sociaux. Il s’agit d’un groupe de salariés de la société qui a essayé de bloquer les activités. Ils protestent contre une augmentation des salaires qu’il juge « non conséquente ». La réaction de la direction générale du port n’a pas tardé.

Selon la direction générale de Togo Terminal, le mouvement d’humeur organisé est « non conforme aux procédures légales, règlementaires et conventionnelles », puisqu’elle n’a pas été avisé, dit-elle.

Ouverte aux négociations et engagée dans l’amélioration constante des conditions de travail et de vie de ses collaborateurs, la direction générale a exhorté les travailleurs au respect des textes réglementaires et conventionnels.

Elle dit regretter « les éventuels désagréments causés par ce mouvement d’humeur illégal et illégitime de ce groupuscule d’agents et présente ses excuses à tous les partenaires de la société ». Les activités ont repris ce lundi matin 06 juillet. La direction rassure ses clients de la fluidité des opérations.

Togo Terminal soucieuse du bien-être de son personnel

La direction de Togo Terminal a enclenché une série de démarche pour le bien être de son personnel. C’est ce qu’elle insinue dans son communiqué publié le lundi, 06 juillet.

Selon le texte, en accord avec les délégués syndicaux, la direction a décidé en fin d’année 2019, d’une augmentation des salaires. Cette revalorisation des rémunérations prend en compte les différentes catégories suivant les spécificités des postes. Ainsi, en janvier 2020, les primes de logement ont été revues à la hausse pour toutes les catégories.

Au mois de Mai 2020, le processus de rallongement de la grille a été entamé avec un avancement de 3 échelons pour toutes les catégories, indique le communiqué. La direction a également enclenché le processus de revalorisation complète des salaires malgré la situation socio-économique complexe liée à la crise sanitaire actuelle caractérisée par une baisse des activités dans tous les secteurs notamment portuaires. A la fin du mois de Juin, le salaire perçu a été augmenté avec un rappel de 5 mois, à compter de janvier 2020.

Des réajustements des salaires, faut-il le rappeler avaient été faits pour une grande partie du personnel en 2019. « En plus de nombreuses autres mesures incitatives, chaque année, la direction générale procède à une réactualisation des salaires pour s’assurer du mieux-être de son personnel », précise le communiqué.

Le Nouveau Reporter
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